制度

男性の多い部署だったため、どこまで理解されるのか当初は不安でしたが、妊娠の報告に対してチームで喜んでもらえたので、とても嬉しかったです。
妊娠中の急な体調不良などに対しても直ぐにシフト調整され、安心して休むことができました。
育児休業取得前も周りから気にかけていただき、育児休業に入りやすかったです。

職場復帰前は「業務についていけるか」「迷惑をかけるのではないか」と不安だらけでしたが、
復帰後、現状の把握や業務知識の再確認のための時間を確保していただき、不安も解消されていきました。皆さんに”おかえり待っていたよ”と声をかけていただいたことも励みになりました。

業務時間内で対応可能な案件のみ担当するようになり、残業によるお迎え時間に間に合わない不安が解消されたことが一番良かったです。
シフト制の部署なので、1人だけ時短になるとシフト調整が難しい部分もあるかと思いますが、チームみんなの理解と支えがあって実現できています。

顧客対応の部署であるため、イレギュラーでの残業が発生することもありますが、短時間勤務のおかげで保育園のお迎え時間に間に合わせることができています。

保育園に通い始めた子どもや自分自身が体調を崩し、早退や急な休みが増えた時期に、チームに申し訳ない気持ちがありましたが、
上司から「仕事より家庭（子ども）を大切にする時なので、安心して休んでください」と声をかけられ、子育ては家庭だけではなく、職場の支えがあって成り立っていると実感しました。

入社後に妊娠・出産を経験しているため、職場で子供の話をすることが多々あり、子育ての悩みを相談することもあります。
皆さんに見守っていただけているような感覚があり、とても心強く、仕事にも集中して取り組むことができています。